Uitzenden
Koersvast werft en selecteert flexibel inzetbaar personeel voor u. Er moet wel sprake zijn van een inzet van de uitzendkracht over een langere tijd. Koersvast levert geen uitzendkrachten voor een of twee dagen. U als inlener betaalt de werkelijk gewerkte uren. Koersvast draagt de werkgeversrisico's en is verantwoordelijk voor de betaling van de lonen, vakantiegelden en pensioenrechten voor langdurige uitzendkrachten. Het uurloon dat Koersvast aan de uitzendkracht betaalt is gebaseerd op de functie- en loonschalen zoals deze gebruikt worden in uw bedrijf.

In het inleentarief dat u per uur betaalt zijn de volgende kosten verdisconteerd: de bruto loonkosten, de werkgeverslasten, reserveringen voor vakantiedagen en vakantiegeld, reserveringen voor ziekte, de kosten voor werving en selectie, de kosten voor personeelsbegeleiding en het contact onderhouden met u als inlener en de administratiekosten. De eventuele reis- en kledingkosten worden apart gefactureerd.

Het inleentarief dat u als inlener betaalt is gebaseerd op een factor op het bruto uurloon dat de uitzendkracht ontvangt. Deze factor start vanaf 1.90. De gehanteerde factor is afhankelijk van de noodzakelijke inspanning die Koersvast moet leveren voor de werving en selectie van kandidaten en het aantal uitzendkrachten dat u afneemt over een bepaalde periode.